TRABALHISTA E PREVIDENCIÁRIA


  • Prevenção e revisão das rotinas e cálculos trabalhistas e previdenciários

  • Análise e avaliação dos documentos obrigatórios e suas validades

  • Analise sobre o cumprimento das convenções coletivas de trabalho

  • Análise e avaliação dos procedimentos de controle dos benefícios concedidos e os obrigatórios

  • Avaliação dos programas de medicina e segurança do trabalho

  • Elaboração e análise de relatórios para gerenciamento dos recursos humano da empresa

  • Atendimento e acompanhamento a Fiscalizações e processos trabalhistas

  • Consultoria e assessoria permanente na área trabalhista e previdenciária

  • Elaboração e análise das obrigações acessória

  • Auditoria Eletrônica do INSS IN 100/2003

  • Validação das informações para eventuais Fiscalizações.

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